职工产假期间工资和生育津贴如何发放（女职工产假期间工资）

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1、享受生育保险待遇的职工，生育津贴=缴费基数/30*法定产假天数，这就是产假工资，费用由社保基金支付，单位就不需另外支付了。

2、2、没有交生育保险的，那么产假工资=员工实际工资/30*法定产假天数，费用由单位支付。

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