3月3日经济学教师致力于使该领域更具包容性

两位达特茅斯学院的经济学家正在努力将更多女性带入国际经济学领域。

经济学助理教授 Meredith Startz和 Niehaus 家族国际研究教授Nina Pavcnik已经合作两年来建立一个网络，该网络致力于将初级和高级女性聚集在一起，在国际经济学方面进行指导和交流。

在 经济部和全球化集群的支持下，Startz 和 Pavcnik 组织了第二届国际经济学女性会议，该会议将于周四和周五在 Zoom 上举行。

“性别失衡一直是经济学中的一个问题，”Startz 说。从 1970 年代到 2005 年左右，拥有经济学博士学位的女性人数有所增加，当时这一趋势趋于稳定，在经济学系聘用的助理教授中，女性占不到三分之一。

这项努力始于几年前，Startz 和其他三位最近来自其他机构的经济学博士聚在一起，共同分享挫折感，并在他们发现在各自领域取得进展的障碍面前相互提供支持。

Startz 说，这个想法是建立一个由联系人、导师和榜样组成的网络，为早期职业学者打开通往该领域“隐藏课程”的大门。

“我的意思是那种你甚至不一定知道要寻求的建议，但如果你是一个友好网络的一部分，那么有人会给你这种建议。”

Pavcnik 在 Startz 加入达特茅斯学院之前就参与了该网络，他说以正式方式解决国际经济学多样性问题的努力早就应该了。

Pavcnik 说：“我对他们四个开始这件事印象深刻，也很感激。”

Pavcnik 说，当她 1999 年加入该学院时，达特茅斯学院是少数几个拥有国际经济学高级女性的机构之一。

“我在其他一些大学的院系里面试过，这些院系没有一个女性，不管是哪个领域。当我来到这里时， 南希·马里恩( Nancy Marion )在我的领域，部门里还有其他女性。我很幸运能与 Nancy 一起工作，”Pavcnik 说。

Marion 是 George J. Records 1956 年经济学名誉教授，在达特茅斯大学工作了 44 年后于 2020 年退休。她是第一位在经济系获得终身教职的女性。

“我们以作为展示和指导女性的非常合议的地方而闻名，”Pavcnik 说。“但重要的是要保持领先地位。”

　　免责声明：本文由用户上传，与本网站立场无关。财经信息仅供读者参考，并不构成投资建议。投资者据此操作，风险自担。 如有侵权请联系删除！